Gestión de Personal

Ingrid-lopez

Planificar, organizar, dirigir, controlar y coordinar las actividades del Departamento a cargo, orientadas a fortalecer el proceso de registro y aprobación de las acciones y movimientos de personal en forma técnica y profesional, tomando como base los objetivos y políticas institucionales, siendo responsable ante la Sub-Dirección de Recursos Humanos del funcionamiento del mismo.

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